La Fédération des entreprises du Congo (FEC), dirigée par le président national Robert Malumba Kalombo, ambitionne de se conformer aux standards modernes et d’améliorer davantage le cadre de collaboration avec ses succursales dans les provinces du pays.
C’est dans cette optique que les membres du patronat congolais ont procédé, mardi 10 décembre, lors des assemblées générales ordinaire et extraordinaire organisées à Kinshasa, à la révision de leurs statuts et règlements intérieurs.
En effet, ces modifications ont concerné l’encadrement des régimes de collaboration entre le président national et l’administrateur délégué de la FEC, ainsi que la coordination entre les groupements provinciaux et l’administration centrale. D’autres amendements ont porté sur la forme et sur des questions de fond.
« Les statuts et règlements d’ordre intérieur, tels qu’adoptés en 2023, ont posé de nombreuses difficultés lors de leur application et interprétation. Les membres avaient formulé des propositions de révision, ce qui a été pris en compte au niveau du Conseil d’administration. Nous avons donc procédé à cette révision afin d’adapter nos documents aux standards modernes d’une fédération, qui est à la fois un syndicat patronal et une chambre de commerce », a déclaré Maître Meridor Kongota Ndelo, manager et avocat d’entreprise.
Avec les nouveaux ajouts, le président fédéral de la FEC Ituri, qui s’est confié à la presse, est d’avis que les statuts modifiés favoriseraient une meilleure gestion de la Fédération au niveau provincial.
« Nous avons été beaucoup édifiés. Ce qui nous a beaucoup intéressés, c’est la modification des statuts. Il y a plusieurs innovations dans les statuts modifiés. C’est ce qui nous a beaucoup interpellés et nous étions prêts à adopter quelques points intéressants qui s’y trouvaient. Nous pensons que les modifications apportées vont favoriser une meilleure gestion de la Fédération au niveau provincial, car il y a eu des ajouts. Certains points sont vraiment intéressants et vont nous permettre de travailler efficacement », a-t-il déclaré.
Pour le Président du patronat congolais, Robert Malumba, l’assemblée générale ordinaire de cette année a représenté non seulement un moment de réflexion sur les réalisations passées, mais aussi un appel collectif à renforcer leur engagement pour l’avenir de la Fédération.
« Les résultats que nous avons obtenus, malgré un environnement économique et social complexe, témoignent de notre résilience et de la pertinence de nos actions au service de nos membres et du développement économique de notre pays. Ils reflètent également l’esprit de collaboration qui anime chacune de nos initiatives », a-t-il ajouté.
Au cours de l’année 2025, le patronat congolais entend optimiser la qualité des services qu’il rend à ses membres et défendre leurs intérêts face aux dispositifs juridiques mis en place par le gouvernement congolais en matière économique, notamment face aux tracasseries administratives et aux réalités de certaines décisions judiciaires qui ne respectent pas toujours les principes édictés par le Chef de l’État pour promouvoir un climat des affaires favorable.
Dostin Eugène LUANGE