RDC : plus d’un million d’emplois créés entre 2022 et 2024, selon le ministère de l’Emploi

Plus d’un million d’emplois ont été créés en République démocratique du Congo entre 2022 et 2024, ont affirmé les experts du ministère du l’emploi mardi 16 décembre, lors du lancement officiel des travaux de validation des résultats de l’enquête sur les emplois.

Cette enquête s’inscrit dans le cadre du Programme Pays pour la Promotion du Travail Décent (PPTD). La cérémonie d’ouverture a été présidée par le Ministre de l’Emploi et du Travail, Ferdinand Massamba wa Massamba, dans la salle de réunion du ministère.

S’exprimant dans le cadre du Programme-pays pour la promotion du travail décent, le ministre Ferdinand Massamba wa Massamba les données de la création d’emplois constituent une avancée importante pour l’évaluation des politiques publiques de l’emploi, mais elles nécessitent une validation collective afin d’en garantir la fiabilité, la transparence et l’appropriation par l’ensemble des parties prenantes.

À travers les travaux de l’atelier, le gouvernement attend notamment une validation consensuelle des chiffres relatifs aux emplois créés, l’identification des tendances sectorielles et provinciales du marché du travail, ainsi que des recommandations concrètes pour renforcer les mécanismes de suivi statistique de l’emploi. Les conclusions devront également alimenter l’actualisation du Programme-pays pour la promotion du travail décent (PPTD) 2026.

Selon le ministre, ces travaux visent à produire des résultats opérationnels susceptibles de contribuer à l’amélioration de la gouvernance du marché du travail et à la promotion d’emplois décents et durables en RDC.

« J’invite les participants à aborder ces travaux avec rigueur, esprit de dialogue et sens élevé de responsabilité, afin que les conclusions qui en résulteront contribuent utilement à l’amélioration de la gouvernance du marché du travail et à la promotion d’emplois décents et durables dans notre pays », a-t-il insisté.

L’atelier a réuni plusieurs acteurs clés du secteur de l’emploi, notamment des experts, des partenaires sociaux, des représentants des institutions publiques ainsi que des organisations professionnelles.

Prince OKENDE

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